こんにちはパファです。 誰にでも出来る雑用な仕事しか任されない。 自分は能力あるのに、上司がよく見ない。 または評価してくれない。 そして売上を上げて成績を残せいているにもかかわらず、上司が昇進させない。 上司に対して強い不満を持っている方にお…
こんにちはパファです。 僕は今40代半ばで管理職歴はだいたい15年くらいあります。 そして社員時代は、早く昇進したくて怒られる事を前提でガンガン上司に聞きまくりました。 残念ながら意気込みはあっても能力はなかったために、仕事を覚えられなくて数え切…
こんにちはパファです。 僕と同じ世代の40代の方々。 仕事で思い通りにいかず、給料も上がらず苦しみ、思ったほど昇進もしない。 家に帰っても奥さんとの相性は悪く、喧嘩してしまう。 休日は子供との時間で自分の時間がない。 そんな状態で苦しんでいる方に…
こんにちはパファです。 上司に仕事を教わってもなかなか覚えられないという社員の方。 人には覚えるまでの時間に個人差があります。 しかし僕が今日伝える方法を実践すると、覚えるのが早くなります。 そして努力は必要ですが、簡単に実践出来ます。 いつま…
こんにちはパファです。 何か1つの事に大して、やり切った事はありますか。 周りの事が見えなくなるほどのめり込み、もう手を尽くしきったと思うほどの行動を。 例えば受験勉強です。 もうこれ以上は勉強できないと言い切れるほどの勉強量です。 ここの域ま…
こんにちはパファです。 会社に入社すると分からない事だらけですよね。 先輩に教えてもらっても、あっちもこっちもとても覚えられない。 しかも先輩は部分的に教えてくるから、前後の流れが理解出来ない。 つまり教え方が下手な人に教わると、訳がわからな…
こんにちはパファです。 今日は僕も含めて管理職の皆さんと苦しさを共有したいという内容です。 なぜなら管理職は部下に言えない事も多く、社長にも反発出来ない。 さらに部下の失敗の責任を負って、社長からは数字を上げろと圧力がかかる。 風船で言ったら…
こんにちはパファです。 日々時間があるからと、意味もなくテレビを観たり、動画を観たり、ゲームをしたりしていませんか。 それらの行動に意味があるのならば必要な事です。 しかし意味もなく時間を持て余し、やることがなくてそれらの行動を取るのならば人…
こんにちはパファです。 今日は夢や希望、目標があるのになかなか手を付けられない人へお伝えします。 「明日から」 「準備ができたら」 「もう少し経験してから」 いつまでもやらないでしょう。 僕もそうでした。 行動する人は、すぐに手を付ける。 行動し…
こんにちはパファです。 今日は仕事が嫌でつまらない、と感じる事が多い20代の方々にお伝えします。 仕事は嫌で嫌でしかたない。 休日はストレス発散するために遊びに行ったり、飲み会をしたり。 僕の経験則では、 仕事と遊びを分けるほど、仕事では辛さが際…
こんにちはパファです。 今日は管理職の方へお伝えします。 部下が失敗すると、怒って覚えさせる改善・教育の仕方を取る人が多いです。 逆に、あなたが失敗して部下にミスをした場合、あなたは迷惑をかけた部下へも謝罪出来ますか。 頭では理解していても、…
こんにちはパファです。 あなたには夢や希望がありますか。 「僕にはない」 という方もいるかもしれない。 本当にありませんか。 ただ自分には無理だと思いこんでいませんか。 実はあるのに、叶うわけがないと投げ出してしまうのは悲しい事です。 確かに簡単…
こんにちはパファです。 僕の話からになります。 今年から釣りを再開しました。 自分で仕掛けを考えて、その日の天候を考慮して釣り場所を考える。 あまり釣れないけど、楽しいですね。 たまに大物が釣れたりすると、思わず写メを取ってしまうほど。 釣りを…
こんにちはパファです。 僕のような40代の方々。 そろそろ健康にも問題が出てきて病院に通う回数も増えてくるでしょう。 勤めていても、それほど多くはない給料。 これまでの人間関係で、精神的に疲れ切ってしまう人との関わり。 そんな40代の方でもまだまだ…
こんにちはパファです。 勝ち負けとは結果であり、勝負に挑むまでの戦いが1番重要である事をお伝えします。 相手の強さに関わらず、自分が気持ちで負けると練習になりません。 相手の強さに関わらず、自分が気持ちで勝つと内容の濃い練習が出来ます。 相手と…
こんにちはパファです。 職場で上司(僕)の迷惑になるからと、仕事を聞くことを躊躇う20代の部下がいます。 上司としては聞かずに適当に行動される方が大変迷惑です。 聞くと怒られるという意識を変えましょう。 教わる事が迷惑ではなく、仕事を覚えようと…
こんにちはパファです。 職場の人を見る時、「あの人は仕事が早いから出来る人」だとか、「あの人は遅刻するし、自分の事しか考えていないからダメな人だ」とか、良いか悪いかだけで判断しがちです。 特に社会人経験が長くなってきた私のような40代以降に方…
こんにちはパファです。 今日は凡人がブログを毎日365日続けても、大した結果は出ない話しです。 だが続けている限り、多くの可能性があることをお伝えします。 自分が凡人と思って今ブログを毎日継続している人や、これから始めようとする人。 そんな方々の…
こんにちはパファです。 日々仕事と職場の人間関係でイライラしていることかと思います。 皆様いかがお過ごしでしょうか。 せっかくの人生ですから、他人にイライラするより自分に時間を使いましょう。 夏が始まります。 今年はコロナ禍で思ったように遊びに…
こんにちはパファです。 上司のあり方として、人を批判してばかりの管理職は部下から嫌がられます。 人の批判よりもチームや部下のために行動をしてほしいからです。 批判の対象が例え社長でも同じです。 今日は管理職なのに、手よりも口が先に動く人へお伝…
こんにちは、パファです。 他人の成功はあっさり手に入っているように見えます。 しかし自分もやってみると、全然成長しないし成功には程遠い。 そんな経験は多くの人がしていると思います。 今日お伝えするのは2つ。 ・成功するまでの順番 ・諦めければ成功…
こんにちはパファです。 日々仕事をしていると「なぜあの人はあんな行動をするんだろう」とか「なぜ効率の悪い方法でやっているのだろう」とか疑問に思い、それが「バカじゃね」と不満に変わる事は多々あると思います。 人は他人の考え方を変えられませんが…
こんにちは、パファです。 人は逃げ道が無くなると、精神的に追い詰められて恐怖や焦りを感じます。 例えば月収が10万円だとします。 蓄えるどころか、生活費にすべて回しても全然足りない。 それがいつまでこの状況かも分からないと将来が不安になります。 …
こんにちは、パファです。 凡事徹底。平凡な事に徹底してこだわる。 例えば、あなたのテーブルや机の上は整理整頓や掃除されていますか。 靴は脱ぎっぱなしではないですか。 こういう所から全体に及ぼす影響はとても大きいです。 昇進するためには凡事徹底。…
こんにちは、パファです。 今日は会話の大切さです。 上司は部下の話を聞かずに決め付けてしまうことがあります。 そうではない。 話しをしないと相手の考えは分かりません。 だから会話をしましょう。 上司に限りません。 部下も同僚との話や、家族にも言え…
こんにちは、パファです。 人間生きていると長い人生の中で心にいくつも傷を負います。 それらは生きている証です。 しかし傷が深くて生きる事が苦しくなる時もある。 そんな状態から抜け出した僕の話しを中心にお伝えします。 必ず傷つく時はある 傷ついて…
こんにちはパファです。 なにかに挑戦して結果が出るのは滅多にありません。 その度に失望していたら、潰れてしまう。 そうではなく、挑戦を次に活かす努力に変えよう。 そうすると次が楽しみになります。 今日はそんな話です。 勇気と努力ある者しか挑戦し…
こんにちは、パファです。 やるかやらないか迷って決められず、そのまま放置してしまう事があります。 そんな時は考えるよりも心で決めましょう。 今日は心で決めるという話しです。 考えると迷う 無心になって直感に頼る 決めたら迷わない パート、アルバイ…
こんにちは、パファです。 結果は後から付いてきます。 行動も起こさずに不平不満を言っていても結果は出ません。 まず行動です。 今日は短いですが、行動を取る事が大事な話しをします。 行動が事態を変える。 一旦保留。 迷う時間。 行動が事態を変える。 …
こんにちは、パファです。 どうしようもないほど辛いことが重なって動けない時、全部ぶっ壊すのも1つの手段です。 人生はまだまだこれから。 1度壊したくらいで終わらない。 むしろ壊したほうが早く立ち直る場合もあります。 今日は短いですが、そんな話です…